Travailler au LFIV
Le LFIV s'est doté d'une convention collective pour ses personnels employés en contrat local.
Les salariés en contrat local de l'Établissement, comme les postulants, sont invités à télécharger ce document et à l'étudier; il contient de très nombreuses informations générales sur l'Établissement et son fonctionnement, comme la description des postes existants, les droits, avantages et devoirs des employés, etc.
La convention est en libre accès via le lien suivant:
Postes en Contrat Local
Tous les postes précédemment publiés pour la rentrée scolaire 2017-2018 ont été pourvus. À ce jour, (29 juin 2017), les postes suivants sont vacants:
- Professeur de Chinois:
Document d'informations: Chinois 2017-2018
- Postes de surveillants de cantine (contrats de vacataires)
Document d'informations: Surveillant cantine 2017-2018
Fiches rapides d'informations:
PDF: Fiche-rapide-d'information-2017-18
XLSX: Fiche-rapide-d'information-2017-18
Postes Résident
Il n'est pas nécessaire de constituer un dossier de candidature, si aucun poste n'est à pourvoir dans cette rubrique.
Mise à jour de cette rubrique: 21 juin 2017
- Poste(s) vacant(s) ou susceptible(s) de l'être au Primaire:
Tous les postes sont actuellement pourvus pour la rentrée 2017-2018
- Poste(s) vacant(s) ou susceptible(s) de l'être au Secondaire:
1 poste de professeur d'EPS. Poste à temps complet, enseignement en collège et lycée.
Document d'informations: Poste résident EPS - 2017-2018
Périscolaire
Une campagne de recrutement est actuellement ouverte pour des postes d'animateurs périscolaires. Veuillez trouver tous les renseignements nécessaires via les liens ci-dessous:
Offre emploi Animateur périscolaire 2017
Fiche activité périscolaire
Candidature spontanée
Même lorsque aucun poste n'est à pourvoir, il est toujours possible de faire acte de candidature spontanée, en remplissant la fiche rapide ci-dessous, et en nous faisant parvenir votre dossier, une fois complet.
PDF: Fiche-rapide-d'information-2017-18
XLSX: Fiche-rapide-d'information-2017-18
Dossiers et procédures d'envoi des candidatures
Un dossier complet de candidature sera constitué des pièces suivantes:
- Pour tous les candidats:
-La fiche d'information rapide:
PDF: Fiche-rapide-d'information-2017-18
XLSX: Fiche-rapide-d'information-2017-18
-Une lettre de motivation dactylographiée indiquant le(s) type(s) de poste(s) que vous souhaitez (quotité et discipline(s))
-Un CV dactylographié
-La photocopie du diplôme le plus élevé
-Les attestations de stage
-Les lettres de recommandation de vos derniers employeurs
-Tous les justificatifs ou documents supplémentaires pouvant servir votre dossier de candidature
- Pour les titulaires de l'Éducation Nationale:
-Le dernier arrêté de nomination
-Le dernier arrêté d'échelon
-Le dernier arrêté de notation
-L'arrêté de titularisation
-Les deux derniers rapports d'inspection
-Les deux derniers avis du Chef d'Établissement
Voie d'envoi utilisée:
Tous les dossiers complets, et ce quel que soit le type de poste sur lequel vous postulez (local, résident, périscolaire) doivent être soit déposés en main propre dans l'Établissement, soit envoyés par voie postale uniquement, à l'adresse suivante:
Lycée Français International de Vientiane Josué-Hoffet
Recrutement contrat local/résident
BP 2526
Vientiane, RDP LAO
Lorsqu'un dossier est réceptionné complet, un mail de confirmation sera transmis dans les plus brefs délais au candidat; le cachet de la Poste faisant foi lorsqu'une d'une date limite de réception est précisée.